1 минут уншина; 6.3.1.цалин, хөдөлмөрийн хөлс, шагнал, урамшуулал болон тэдгээртэй адилтгах хөдөлмөр эрхлэлтийн орлого; 7 дугаар зүйл.Цалин, хөдөлмөрийн хөлс, шагнал, урамшуулал болон ...

Сарын цалин 1.000.000-1.600.000 төгрөг. Тэгээд үйл ажиллагаа явуулж байгаа юм чинь бага зэргийн ашиг байх ёстой. ... Үүнээс гадна нэг чулуу 365 кг жинтэй" гэсэн тайлбар, ярилцлага news.mn сайтад өгч байсан ...

Цалин, хөдөлмөрийн хөлс болон тэдгээртэй адилтгах орлогоос суутгасан албан татварын тайлан нөхөх зааврыг танилцуулж байна Тайланг нөхөхдөө 3-р багананд тухайн үзүүлэлтийн татвар төлөгчийн тоо, 4-р багананд тухайн ...

Эцэс сүүлдээ цагаандаа гарч "Би 4,5-хан сая төгрөгийн цалин авдаг", "Өмнөх захирлуудад ч гэсэн байр өгсөн, би яагаад авч болдоггүй юм" гээд улалзаж суугаа нь ёс зүй, шударга зарчим мөн үү?.

Гурав.Цалин хөлс олгох 16. Сургууль, цэцэрлэгийн багш зарим албан тушаалтны цалин хөлс нь албан тушаалын үндсэн цалин, нэмэгдэл, нэмэгдэл хөлс, шагнал урамшууллаас тус тус бүрдэнэ.

Цалин, хөдөлмөрийн хөлс, тэдгээртэй адилтгах орлого болон шууд бус орлогоос суутгасан албан татварын тайланг нөхөх заавар танилцуулж байна.. Тайланг бөглөхдөө 3-р багананд тухайн үзүүлэлтийн татвар төлөгчийн тоо, 4-р ...

Цалин хөлс. Хөдөлмөрийн тухай хуулийн дагуу, цалин хөлс нь үндсэн цалин, нэмэгдэл хөлс, нэмэгдэл, шагнал урамшууллаас бүрдэнэ. Ажилтны цалин хөлсийг хийснээр, цагаар, бусад хэлбэрээр ...

Хөдөлмөрийн тухай хуулиар долоо хоногийн амралтын өдөр 2 байхаар тогтоосон. Бямба, Ням гаригт нийтээр амарна. Ажил, үйлдвэрлэлийн онцлогоос шалтгаалан Бямба, Ням гаригт амрах боломжгүй ...

2. Нэмэгдэл цалин. 3. Нэмэгдэл. 4. Шагнал урамшуулал орно. Үндсэн цалин гэж: Ажилтаны мэдлэг чадвар ажлын туршлага зэргийг харгалзан байгууллагын удирдлагаас баталж өгсөн тарифт цалин хөлс юм.

ЦАЛИН ХӨЛС УРАМШУУЛЛЫН БҮТЭЦ, ХЭРЭГЛЭЭНД ХИЙСЭН СУДАЛГАА Г. ... төсвийн дийлэнх нь зөвхөн хоол хүнсэнд зарцуулагдаж байна гэсэн үг. 5 ам бүлтэй айлын хувьд бусад зардлын эзлэх хувь Монголд ...

Өнгөрсөн сард үйлдвэрт ажил байхгүй учраас 10 өдөр ажиллаагүй амарсан. Харин өнөөдөр цалингаа авахад 10 өдөр амарсан болохоор 10 өдрийн мөнгө цалингаас суутгасан. 10 өдрийн цалин хөлс суутгасан нь зөв үү?

САНХҮҮГИЙН ҮЙЛ АЖИЛЛАГААНЫ ЖУРМУУД Боловсруулсан: Цэгц ундарга ХХК ЦАЛИН ХӨЛС БОДОЖ ОЛГОХ ЖУРАМ НЭГ. НИЙТЛЭГ ҮНДЭСЛЭЛ 1.1 Байгууллагын ажиллагчдад хөдөлмөрийн гэрээгээр хүлээсэн үүргээ гүйцэтгэсний төлөө ажил ...

Би ч гэсэн өөрөө зээлтэй байсан. Зээлийн хүү хэр хэмжээгээр буурсан байгаа вэ гэдгээ одоохондоо нарийн тооцож амжаагүй явна. ... Энэ олон жил болж байхад цалин хөлс гэж нэмсэн юм алга.

Цалин, хөдөлмөрийн хөлс, шагнал, урамшуулал болон тэдгээртэй адилтгах хөдөлмөр эрхлэлтийн орлого, шууд бус орлогод суутгасан албан татварын тайлангийн маягтыг нөхөх заавар

Цалин, хөдөлмөрийн хөлс, шагнал, урамшуулал болон тэдгээртэй адилтгах хөдөлмөр эрхлэлтийн орлого, шууд бус орлогод суутгасан албан татварын тайлангийн маягтыг нөхөх заавар. 2020/04/04

Гаргасан зардал ч хурдан нөхөгдөж, цаашид яаж ажиллаж орлого, ашгаа нэмэх, гол нь ажиллаж байгаа уурхайчдад илүү цалин хөлс хүртээх талаар бодож, тогтсон ажлын хөлсний горимыг 70:30 болгон ...

Илүү цагийн хөлс. Илүү цагаар хичээл заасан хөлс. Хөдөлмөрийн тухай хуулийн 53 дугаар зүйлд заасны дагуу ажил олгогчоос илүү цаг ажлуулсан бол багш илүү цагийн хөлс авах боломжтой.

Гаргасан зардал ч хурдан нөхөгдөж, цаашид яаж ажиллаж орлого, ашгаа нэмэх, гол нь ажиллаж байгаа уурхайчдад илүү цалин хөлс хүртээх талаар бодож, тогтсон ажлын хөлсний горимыг 70:30 болгон ...

Хариулт: Хамгийн энгийнээр тайлбарлавал цалин хөлс гэдэг нь хөдөлмөрийн гэрээгээр хүлээсэн үүргээ гүйцэтгэсний төлөө ажилтанд ажил олгогчоос мөнгөн хэлбэрээр олгож буй төлбөр юм.

Цалин, хөдөлмөрийн хөлс болон тэдгээртэй адилтгах орлогоос суутгасан албан татварын тайлан нөхөх зааврыг танилцуулж байна Тайланг нөхөхдөө 3-р багананд тухайн үзүүлэлтийн татвар төлөгчийн тоо, 4-р багананд тухайн ...

Цалин, хөдөлмөрийн хөлс, тэдгээртэй адилтгах орлого болон шууд бус орлогоос суутгасан албан татварын тайланг нөхөх заавар танилцуулж байна.. Тайланг бөглөхдөө 3-р багананд тухайн үзүүлэлтийн татвар төлөгчийн тоо, 4-р ...

Тэгвэл дундаж цалин (800+800+800+2000)/4= 1.1 сая.төг. Энэ дундаж тус байгууллагын 3 ажилтны цалингаас ч өндөр гарч байгаа биз. Ийм л зүйл болдог гэж ойлгож болно. Цалингийн тархалт руугаа буцаад очвол ...

- "Цалин хөлс" гэж ажил олгогч ажил хийлгэсний төлөөсөнд хөдөлмөр эрхлэгчид олгож буй цалин, хөлс болон бусад нэр төрлөөр олгогдож буй бүхий л эд барааг хэлнэ (「Хөдөлмөрийн стандартын тухай хууль」2-р зүйлийн 1-р ...

ЖУРАМ БАТЛАХ ТУХАЙ Монгол Улсын Засгийн газрын тухай хуулийн 24 дүгээр зүйлийн 2 дахь хэсэг, Хөдөлмөрийн тухай /шинэчилсэн найруулга/ хуулийн 103 дугаар зүйлийн 103.1.1 дэх заалтыг тус тус үндэслэн ТУШААХ нь: 1."Дундаж цалин хөлс тодорхойлох журам"-ыг хавсралтаар баталсугай. 2.Энэ тушаалыг 2022 оны 1 дүгээр сарын 01-ний өдрөөс эхлэн …

Таны үндсэн цалин өөрчлөгдөөгүй хэдий ч цалин хөлс тооцоход нөлөөлөх хуулийн заалтын хувь хэмжээ өөрчлөгдсөнөөр таны гарт олгох цалин хэрхэн өөрчлөгдөж байгааг тооцож үзнэ үү.

Үүнд: 1. Нийтээр амрах баярын өдөр ажилласан ажилтныг нөхөн амруулаагүй бол дундаж цалин хөлсийг нь 2.0 дахин нэмэгдүүлж олгоно. 2. Илүү цагаар болон долоо хоногийн амралтын өдөр ажилласан ажилтныг нөхөн амруулаагүй бол түүнд 1.5 дахин, түүнээс дээш хэмжээгээр нэмэгдүүлсэн цалин хөлс олгоно. 3.

Хөдөлмөрийн зардлын бүртгэл 1. Хөдөлмөрийн зардлын элементүүд 2. Цалин хөлс тооцох аргууд 3. Хөдөлмөрийн зардлыг бүртгэлд тусгах нь 1. Хөдөлмөрийн зардлын элементүүд Хөдөлмөрийн зардал гэдэг нь аливаа нэг үйл ...

Цэвэр цалин хөлс гэдэг нь ажил олгогчийн шаардагдах бүх мөнгийг сайн дурын үндсэн дээр суутгахад зарцуулсан нийт мөнгөний хэмжээ юм. Цэвэр цалин хөлсийг тогтоохын тулд нийт цалин хөлсийг ...

дундаж цалин хөлс 2018 онд 1002.9 мянган төгрөг буюу 380.0-иад ам доллар байна. Дотоодын нийт бүтээгдэхүүнд цалин хөлс, түүнтэй адилтгах орлогын эзлэх хувь 2012 -2017 онд 23.9 – 26.7 хувь байна.

Цалин хөлс, нийгмийн хамгааллын бодлого барьдаг гол яам огт дуугарахаа байлаа. Үүнээс нь болж салбар бүр өөрсдөө цалин хөлс, нийгмийн хамгааллын асуудлаа ярьдаг нэгдсэн бодлого ...

1.1.Энэ хуулийн зорилт нь хөдөлмөрийн гэрээ болон хөлсөөр ажиллах гэрээ, тэдгээртэй адилтгах бусад гэрээнд баримтлах цагийн үндсэн цалин /хөлс/-гийн доод хэмжээг тогтоохтой холбогдсон харилцааг зохицуулахад оршино. 2 дугаар зүйл.Хөдөлмөрийн хөлсний доод хэмжээний тухай хууль тогтоомж Хэвлэх